Les employés, les clients et les familles de Pacific Clinics que nous servons ont été touchés par les incendies dans le sud de la Californie. Pour connaître les différentes façons de faire un don, cliquez ici : Faites un don au Fonds d'aide aux cliniques du Pacifique

Zone de services principale

Santé comportementale

Pacific Clinics offre des services de santé comportementale et sociaux de haute qualité pour faire progresser l’équité en matière de santé et le bien-être des enfants, des adultes et des familles. Apprenez-en davantage sur nos services d’affirmation de vie offerts sur place, à domicile, virtuels et dans la communauté.

Programmes éducatifs

Les programmes éducatifs fournissent aux étudiants les compétences dont ils ont besoin pour vivre une vie réussie. Nos programmes robustes comprennent le développement de la petite enfance, des consultations en classe en partenariat avec les districts scolaires, des programmes de formation continue pour adultes et des ateliers pour les parents.

Services de soutien

Les services de soutien offrent divers programmes pour aborder les déterminants sociaux de la santé, notamment l'accompagnement et le placement en matière de logement et d'emploi, entre autres services indispensables.

  • 25 ans d'expérience en ressources humaines, spécialisé en développement organisationnel, engagement des employés et leadership.
  • Baccalauréat ès sciences en services sociaux, Université de Notre Dame ; Études de troisième cycle en ressources humaines et en commerce, Amber University

Debra Bogowitz apporte à Pacific Clinics plus de 25 ans d'expérience en ressources humaines, spécialisée dans le développement organisationnel, l'engagement des employés et le leadership. Sa carrière a été consacrée à cultiver des cultures hautement performantes et à améliorer l'efficacité du lieu de travail grâce à des initiatives stratégiques en matière d'acquisition de talents, de relations avec les employés et de diversité, d'équité et d'inclusion (DEI).

Avant de rejoindre Pacific Clinics, Debra a occupé des postes clés de direction des ressources humaines chez National Semiconductor, Intel, Lattice Semiconductor, REACH Air Medical et Global Medical Response, où elle s'est concentrée sur l'amélioration de la gestion des talents et la promotion de lieux de travail inclusifs.

Debra Bogowitz